職能給（しょくのうきゅう）
社員の能力に応じて決定される給与。
本来、いわゆる「基本給」の金額を能力評価で決定するものだが、 「年功的基本給」+「職能給」というような運用も行われている。
現在ポピュラーな手当ての中では、下記のものが職能給の色合いが強い。